4万赞热门话题揭露职场真相：人这一辈子，有3个拐点

前段时间某乎一个热门话题火了：

“二本学历，是人生中的耻辱吗？”

原因是很多否定二三本以及专科生的声音，层出不穷。比如：

“985大学都毕业即失业呢？更何况你一个小小的三本？”

而当双非学校的学生当中有一两个成功者出现，马上就有人跳出来说：

“这是个例！”    “这是毒鸡汤！”

庆幸的是，结果并不会因起点位置的高低来决定。决定一个人“成功”与否，往往也并非起点，而是拐点。

你的人生能达到什么高度，在于你是否能把握好以下三个拐点：

让自己变得无可替代，

是首要任务

之前，有纪录片曾采访过一所二本院校的女生。

女生们普遍对自己持有强烈的质疑：

“像我们这种普通大学的毕业生，确实比不上985/211的。本身起点低，总是面临更多的被选择。”

社会心理学家认为：

当我们与比自己优秀的人做比较时（上行比较），会感到焦虑甚至自卑；

而当我们与比自己差劲的人做比较时（下行比较），会获得自信和满足。

真正伤害一个人的不是实力更强大的别人，而是内心不够强大的自己。

努力向“理想中的自己”靠拢，首要任务就是让自己变得无可替代。但每个人的时间与精力都是有限的，因而要在自己擅长的领域精耕细作，以期达到单点极致。

李尚龙在《你只是看起来很努力》一书中说：“年轻人，在学习的路上，不要低着头看书，多去人才市场看看现在的社会需要什么专长，上网看看大型公司缺的是什么人，把一技之长磨的无可替代，变成自己喜欢的事业。”

所谓十鸟在林，不如一鸟在手。你的目标不聚焦，执行力也很难聚焦。

你与强者之间，

差一句“顺其自然”

青年作家瑞卡斯说：

“我们总是喜欢拿“顺其自然”来敷衍人生道路上的荆棘坎坷，却很少承认，真正的顺其自然，其实是竭尽所能之后的不强求，而非两手一摊的不作为。”

一位知名HR谈到过这么一个案例。有一个男孩，大学毕业后没有找到合适的工作，就干起了搬运，一干就是几年。

有人问他：“为什么不换份工作？”

他说：“换工作？我虽然有学历，但这么多年来我已经忘得差不多了，而且没什么工作经验，谁还会要我呢？”于是他一直在当着搬运工。

但不久之后，公司由于经营方面的原因开始裁员 ，这个男孩首当其冲，连搬运工都做不成了。

公司总经理在谈及裁他的理由时，说：“像这种有吃有喝就满足的人，根本创造不了什么价值，他的存在与否，对公司无足轻重。”

自我设限使人安于现状、不思进取，最终一无所获。

全力以赴，而后顺其自然，才能持续有效地精进自己。

永远不要用起点高低

来定义自己

《我不惧怕成为这样强硬的姑娘》一书中写到：

命运给你一个比别人低的起点，是想告诉你，让你用你的一生，去奋斗出一个绝地反击的故事，这个故事关于独立，关于梦想，关于勇气，关于坚忍，它不是一个水到渠成的童话。

这个故事是有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；

这个故事是苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。

当下永远是有缺陷的，但前行的方向比起点更重要。

记住，起点永远不能限制你的发展，唯一能限制你的只有你自己。

人虽然不能创造时机，但是往往可以抓住那些已经出现的时机，那些输在起点，依然能够坚持走到最后的，才是最大的赢家。

要达到什么样的高度，就必然要付出与之相匹配的心血和汗水。一成不变、浅尝辄止的人，终将固守在自己的一方天地里。

拥有与自己死磕到底和对梦想忠诚到底的勇气，往往才是通往成功的最佳“捷径”。

凯文·凯利曾说，在一个所有东西都在不断流动的“液态世界”，只有随时学习、终身学习，才能永远以一个全新的自己，面对外部变化。

今天所处的环境，其本质是不确定的：

行业格局动荡，政策随时调整、技术高速演进、市场竞争大、疫情不断冲击等因素多重叠加，导致的外在环境高度不确定，同时加速了职场人的职业瓶颈期到来。

面对职场瓶颈期，你是否：

在不确定的环境中出现焦虑、迷茫，甚至情绪化，导致诸事不顺？

关注现实与眼前，急功近利，不愿意对未来投入？

听凭环境裹挟，陷入无力与消极，甚至面临失业的风险？

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