视频文字版
作为一个过来人,给你一条特别重要的职场忠告:
有这三种表现的同事一定要远离,能躲多远躲多远。
第一种表现:这个同事经常评价领导的对错。而且是跟着你一起评价,尤其是当着你的面评价,你要远离他。
第二种表现:这个同事每天操心公司的死活,他总想拯救公司。大家聚在一起的时候,他总觉得公司战略应该这样,公司方向应该这样。
第三种表现:这个同事在开会、讨论甚至日常聊天的时候,他有特别多的负面反馈。这个负面反馈就是否定。
比如你提出了一个工作的想法,他会说这样不行我试过了;比如你说这件事应该这么干,他说不行,这个事我干过了;比如你说这个工作有另外一种方法,他说不行……
甚至当你平时买了一个小东西,有了一次小消费,他都会说其实那样更好,表面上他是在关心你,其实他心里,只有自己的感受。
你觉得我说的有道理吗?